记者从市人力资源和社会保障局获悉，今年以来，我市已累计发放未参保集体企业退休人员基本生活保障费近100万元，为维护社会稳定发挥了积极作用。

　　未参保集体企业退休人员基本生活保障工作，是我市实施的33项民生工程之一。保障对象和条件是：已经破产倒闭或名存实亡、停产多年、没有缴费能力且未参加基本养老保险的原“三权在县”的城镇老集体企业和城镇新办合格集体企业中，符合国家原政策规定录(招)用、已经达到法定退休年龄且符合退休条件的固定职工。保障标准为：已经享受低保或其他生活补助，但水平达不到当地城镇居民最低生活保障标准的，补齐到当地城镇居民最低生活保障标准；未能享受低保待遇或其他生活补助的，按当地城镇居民最低生活保障标准发给基本生活费。目前，埇桥区、灵璧县和泗县的标准为每人每月240元，萧县和砀山县为每人每月230元。办理程序是：符合保障对象规定条件的职工本人，直接向原企业主管部门(负责保管人事档案的部门)提出申请，经审查后，将有关材料报当地养老保险经办机构，由同级人力资源社会保障部门复审，确认符合条件后，就可按月领取基本生活保障费。

　　近几年，我市各级人力资源社会保障、财政、民政等部门，为切实做好未参保集体企业退休人员基本生活保障待遇落实工作，严格按照省、市有关文件精神，通力协作，规范操作，及时、准确、足额发放，受到了未参保集体及企业退休人员的好评。                                           (徐新民   记者   杨夫现)