1.跟单员：

任职要求：女性优先，年龄2女性优先2-35岁，大专2-35以上学历，相关工作经验2年以上，熟悉跟单年以上，流程，工作细心，流程，工责任心强，有较强责任心强的沟通、协调能力的沟通、，有团队协作精神。

上班时间：08：上班时间30-18：0030-1（午休1.5小时）  月休

 待  遇：底薪加提成（4000元/月-6000元/月）缴纳五险+综合福利

2.外贸业务员：

任职要求：女性优先，年龄2女性优先2-35岁，大专2-35以上学历，男女不以上学历限，英语四级，2限，英语年以上相关工作经年以上相验，熟悉外贸流程验，熟悉，工作细心，责任，工作细心强，有较强的沟心强，有通、协调能力，有团队协作精神。

上班时间：08：上班时间30-18：0030-1（午休1.5小时） 月休4天

待  遇：底薪加提成（4000元/月-9000元/月）缴纳五险+综合福利

3.运营（阿里巴3.运营巴平台）(停止招巴平台）聘）：

任职要求：女性优先，年龄2女性优先5-35岁，大专5-35以上学历，英语四以上学历级及以上，3年以级及以上上同岗位工作经验上同岗位，带过团队，工作，带过团细心，责任心强，细心，责有较强的沟通、协有较强的调能力，有团队协作精神。

上班时间：08：上班时间30-18：0030-1（午休1.5小时） 月休4天

待  遇：面议(待遇 遇：面优越）缴纳五险+优越）缴综合福利

4.仓库管理员（停止招聘）

岗位职责：厂区仓岗位职责库货品的出入库管库货品的理，货品电脑开单理，货品及录入记账工作，及录入记随时掌握库存状态。

任职要求：男士，年龄25-男士，年48岁，有2年以48岁，上工作经验，会使上工作经用电脑，熟悉仓库用电脑，货品的进，出库管货品的进理流程，货品出，理流程，入库的电脑开单及入库的电录入记账工作，随录入记账时掌握库存状态，时掌握库会金蝶软件优先。

工作时间：早8:00-晚20:00  月休2天

待遇：（4500～5000元） 缴纳五险+综合福利

5.厂内采购员

任职要求：女性优先，年龄2女性优先5-45岁，有25-45年以上采购岗位经年以上采验，沟通能力强，验，沟通认真负责。

待  遇：（2700/月-3500元/月）（午休1.5月）（午小时）缴纳五险+小时）缴综合福利

工作时间：08：工作时间00-18：0000-1，月休4天

6.普工（操作工）

任职要求：男女不限，女性年男女不限龄18-45岁，龄18-男性35岁以下，男性35非色盲，细心，责非色盲，任心强，踏实能干。

待  遇：（4000元/月-5000元/月）缴纳五险+综合福利

上班时间：早8：上班时间00-晚20：000-晚0 晚班20:00 晚班0-08:00 0-08半个月倒班1次  月休2天

7.做笔师傅（停止招聘）

任职要求：男，年龄25-45，年龄2岁，有做笔厂，做岁，有做笔师傅经验。

待  遇： （面议）  缴纳五险+综合福利

工作时间：倒班，月休2天

8.会计（停止招聘）

任职要求：男女不限，年龄25-45，年龄2岁，有制造业，生岁，有制产类厂家会计岗位3年以上经验。

待  遇： 5000 遇： 元 缴纳五险+综元 缴纳合福利

上班时间：08：30-18：00  月休4天 

9.包装工

任职要求：男女不限，55岁以下均可。

待  遇：计件

上班时间：08：上班时间00-18：0000-1 （可以接送孩， （可以根据情况调整上班根据情况时间）

福利：团队聚餐、福利：团团队旅游、餐补、团队旅游员工宿舍、生日福员工宿舍利、节日福利、年利、节日终奖、员工体检等，晋升空间大