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宿州事业单位选调公告！

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宿州事业单位选调公告！

综合管理

【公告】宿州事业单位选调公告！

宿州市人民政府发宿州市人展研究中心公开选展研究中调事业单位工作人员公告

因工作需要，宿州因工作需市人民政府发展研市人民政究中心下属事业单究中心下位宿杭合作交流中位宿杭合心公开选调工作人心公开选员，现就有关事项员，现就公告如下：

一、选调计划

宿杭合作交流中心宿杭合作全额拨款事业单位全额拨款工作人员4名【见下图】。

二、选调范围和条件

（一）选调范围：

宿州市全额拨款事宿州市全业单位在编在岗工业单位在作人员（不含试用作人员（期工作人员），教期工作人育体育系统和卫生育体育系健康系统不在此次健康系统选调范围。

（二）报考人员应具备下列资格条件：

1．政治素质较好，思想作风端正；

2．具有较强的对外合具有较强作交流和招商引资作交流和工作能力；

3．大学本科及以上学历，获得相应学位；

4．年龄35周岁以下年龄35（1988年3月（1981日（含）以后出生）；

5．年度考核均为合格及以上等次；

6．具有良好的身体条件和心理素质；

7．具有2年（含两年具有2年）以上工作经历。）以上工计算工作经历年限计算工作截止时间为202截止时间4年3月31日；

8．岗位所需的其他条件。

（三）具有下列情（三）具形之一的，不得报形之一的考：

1．不符合选调岗位条件要求的；

2．聘用后即构成回避关系的；

3．被开除中国共产党党籍的；

4．涉嫌违纪违法正在涉嫌违纪接受有关专门机关接受有关审查尚未作出结论的；

5．受处分期间或者未满影响期限的；

6．被依法列为失信联合惩戒对象的；

7．新提任尚在任职试用期内的；

8．按照国家、省有关按照国家规定，尚在最低服规定，尚务年限内的；

9．法律、法规规定的其他情形。

三、选调程序和方法

（一）公开报名

本次公开选调采取本次公开网络报名方式，报网络报名名网站为http://szexam.pszexzhl.net，zhl.提交报名申请时间提交报名为2024年3月为2021日9:00至31日9:月6日16:00月6日1，逾期不再补报。

报考者按照要求填报考者按写报名表，上传本写报名表人电子照片（近期人电子照免冠正面证件照，免冠正面jpg格式，尺寸为295×413像素，大小413像20-100kb20-1），并提供有效通），并提信方式。报考人员信方式。填写的信息必须与填写的信本人实际情况、报本人实际考条件和所报考的考条件和职位要求相一致。职位要求凡弄虚作假通过资凡弄虚作格审查，其实际情格审查，况与报考条件规定况与报考不符的，一经查实不符的，，即取消考试、聘用等资格。

报考人员须使用本报考人员人有效居民身份证人有效居进行报名和参加考试。

报考人员报名后，报考人员3月6日17:03月6日0前可随时登录网0前可随站查询是否通过资站查询是格审查。

通过资格审查的报通过资格考人员，应于3月考人员，6日23:00前6日23登录网站按规定按登录网站每人每科45元标每人每科准收取笔试考试费准收取笔用（逾期未缴费的用（逾期视为自行放弃）。

（二）资格审核

宿州市人民政府发宿州市人展研究中心负责报展研究中考人员资格审核工考人员资作。资格审核合格作。资格人数与岗位选调计人数与岗划数比例为3:1划数比例，如未达到规定比，如未达例的，取消或相应例的，取核减该岗位选调计划数。

通过资格审查的报通过资格考人员，应于3月考人员，14日至3月15日从http://szexam.pszexzhl.net自zhl.行下载并打印《准考证》。

（三）考试和资格复审

考试分为笔试和面考试分为试，满分均为10试，满分0分。笔试和面试0分。笔成绩按照4：6的成绩按照比例确定考试综合比例确定成绩。笔试、面试成绩。笔、综合成绩均保留、综合成小数点后两位，小小数点后数点后第三位四舍五入。

1．笔试。笔试时间和地址详见准考证。

笔试主要测试报考笔试主要人员的政策理论水人员的政平、综合分析能力平、综合、文字表达能力及、文字表用习近平新时代中用习近平国特色社会主义思国特色社想指导分析和解决问题的能力。

报考人员须持与报报考人员名时相同的有效身名时相同份证件和准考证参加笔试。

笔试成绩将在宿州笔试成绩市人力资源和社会市人力资保障局网站公布。

2．资格复审。

按照考生笔试成绩按照考生从高分到低分顺序从高分到，根据选调岗位计，根据选划数，按1:3比划数，按例确定岗位参加面例确定岗试的人员，不足规试的人员定比例的按实际人定比例的数确定。最后一名数确定。如有数名考生笔试如有数名成绩相同的，一并成绩相同确定为参加面试人选。

宿州市人民政府发宿州市人展研究中心对入围展研究中面试人选进行资格面试人选复审。复审材料包复审。复括所在单位出具的括所在单同意报考证明（注同意报考明年度考核情况）；报名表原件、有效报名表原身份证件、学历（身份证件学位）证书原件及学位）证复印件（验原件，复印件（留复印件）和其他留复印件相关证明材料等。相关证明凡与报考资格条件凡与报考要求不符或不能按要求不符规定提供证件材料规定提供的，取消其参加面的，取消试资格。由此出现试资格。人选缺额的，依笔人选缺额试成绩从高分到低试成绩从分，在规定时间内分，在规依次等额递补。

资格复审合格的报资格复审考人员，领取面试考人员，通知书。

资格复审时间及地点另行通知。

3．面试。

面试工作由宿州市面试工作人力资源和社会保人力资源障局和宿州市人民障局和宿政府发展研究中心政府发展统一组织实施。面统一组织试采取结构化面试试采取结方式进行。主要考方式进行查报考人员招商引查报考人资工作能力、对外资工作能合作交流水平以及合作交流分析问题、解决问分析问题题能力等综合素质题能力等。为确保新进人员。为确保素质，设定面试最素质，设低控制合格分数线低控制合，面试成绩达到6，面试成0分的应聘人员，0分的应方可进入下一轮。方可进入实际参加专业测试实际参加人员数少于或等于人员数少岗位招聘计划数的岗位招聘，考生专业测试成，考生专绩须达到75分或绩须达到该考生当日同一考该考生当场考生的平均分数场考生的，方可进入体检程，方可进序。

（四）体检和考察

体检和考察工作由体检和考宿州市人力资源和宿州市人社会保障局和宿州社会保障市人民政府发展研市人民政究中心统一组织实究中心统施，按照先体检后施，按照考察的顺序进行。考察的顺根据考试综合成绩根据考试从高分到低分确定从高分到体检和考察人选，体检和考差额1人。（如综差额1人合成绩相同，以面合成绩相试成绩得分高者优先）。

体检工作按照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和省委140号组织部、省人力资组织部、源社会保障厅、省源社会保卫生厅《关于进一卫生厅《步规范全省事业单步规范全位公开招聘人员体位公开招检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。

考察工作主要对考考察工作察对象的德、能、察对象的勤、绩、廉情况及勤、绩、其政治业务素质，其政治业与公开选调岗位的与公开选适应程度进行全面适应程度考察，重点考察德考察，重的情况、工作实绩的情况、和群众公认程度。和群众公考察需要查阅个人考察需要档案，核实个人编档案，核制性质，考察对象制性质，所在单位应积极支所在单位持和配合考察工作持和配合，客观真实地反映，客观真考察对象的实际情考察对象况。

体检、考察合格人体检、考选出现缺额的，按选出现缺照规定程序和时限照规定程，在同岗位报考人，在同岗员中，按考试最终员中，按成绩从高分到低分成绩从高依次等额递补，递依次等额补各不超过两次。

（五）公示和办理手续

宿州市人民政府发宿州市人展研究中心根据岗展研究中位需要、个人特长位需要、和考察情况对考察和考察情对象进行综合研判对象进行，研究确定拟选调，研究确人选，在宿州市人人选，在民政府网站、宿州民政府网市人力资源和社会市人力资保障局网站公示5保障局网个工作日。公示期个工作日满，对没有问题或满，对没反映问题不影响选反映问题调的实行3个月试调的实行用期。试用期内，用期。试拟选调人员在原工拟选调人作单位的人事工资作单位的关系、待遇不变。关系、待试用期满考察合格试用期满后办理入职手续。

四、纪律与监督

选调工作接受纪检选调工作监察机关和社会各监察机关界监督。对违反考界监督。试工作纪律的考生试工作纪和工作人员，视情和工作人节轻重，按有关规节轻重，定给予严肃处理。

本《公告》由宿州本《公告市人民政府发展研市人民政究中心负责解释。

政策咨询电话：【见下方】（市政府发展研究中心）

监督举报电话：【见下方】（市纪委监委驻市政府办纪检监察组）

上述咨询服务和监上述咨询督举报电话于正常督举报电办公时间使用。

宿州市人民政府发展研究中心

招聘单位：宿杭合作交流中心工作地点：宿杭合作交流中心所在地

联系人：政策咨询发布/刷新时间：2024-02-26 14:15 离过期还有：22天22时5分

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