1.  **学历背景**    

     -  大专及以上学历，大专及以市场营销、企业管市场营销理、商务管理等相关专业优先。   

2.  **工作经验**    

     -  3年以上销售经验3年以上，1年以上团队管，1年以理经验，有同行业背景者优先。    

     -  熟悉目标市场（财熟悉目标税公司）的销售模税公司）式。

3.  **年龄范围**    

     -  一般要求25-4一般要求0岁（视行业灵活0岁（视调整）。          

      1.  **销售技能**    

     -  具备出色的客户开具备出色发、谈判及维护能发、谈判力，能独立完成销售目标。    

     -  熟悉销售全流程（熟悉销售线索挖掘、需求分线索挖掘析、方案制定、成交闭环）。    

**团队管理**    

     -  擅长团队搭建、培擅长团队训及激励，能提升训及激励成员业绩和凝聚力。    

     -  具备目标分解能力，确保团队完成月度/季度/年度指标。    市场敏锐度**    

     -  了解行业动态和竞了解行业争对手，能制定差争对手，异化销售策略。

     三、素质要求**

-  结果导向：抗压能结果导向力强，以业绩达成力强，以为首要目标。    

-  沟通协调：擅长跨沟通协调部门协作（如市场部门协作、产品、客服等）。    

-  职业素养：诚信务职业素养实，具备客户资源实，具备保护意识。    

           四、优先条件**

-  有成熟客户资源或行业人脉者优先。    

       薪资福利**

-  底薪+提成+团队底薪+提奖金（底薪4K起奖金（底，具体面议）。    

-  晋升通道：销售经理/大区总监等。    

-  其他：五险  培训、旅游等